3 حقوق طبيب الامتياز

1- يكون التدريب تحت إشراف من الاستشاري والأخصائيين الذين ي/تعمل معهم.

2- توفر الأقسام والوحدات لطبيب/ة الامتياز حالات متنوعة ضمن التخصص تساهم في إثراء قدرته التدريبية. 

3- يحصل طبيب/ة الامتياز على الإسناد المباشر والدائم من الأطباء المقيمين وأطباء الدراسات العليا في جميع الأوقات. 

4- توفر الأقسام والوحدات برامج تعليمية متنوعة لطبيب/ة الامتياز يمكن أن تدرج مع البرامج التعليمية للقسم أو الوحدة أو تكون مخصصة لهم، تشمل هذه الأنشطة مرور تعليمي على المرضى بحيث يتم مناقشة الحالات باستفاضة، والمحاضرات العلمية، ومراجعات الأبحاث الحديثة في التخصص وغير ذلك من الأنشطة التعليمية.

5- يتعامل طبيب الامتياز من الجميع بالاحترام والتقدير الذي تقتضيه الأخوة الإسلامية وأعراف الزمالة الطبية. وفي حالة تعرضه لأي مضايقات يرفع ذلك إلى مشرف التدريب بالمستشفى او الى وحدة الامتياز والخريجين ان لم ينصف من مشرف التدريب المباشر.

6- يحق لطبيب/ة الامتياز الاطلاع على نتائج التقييم الذي حصـــل عليه في كل قسم وفي حال اعتراضه/ا على التقييم الذي حصل عليه فإن عليه الرفع بذلك إلى حدة الامتياز والخريجين بالكلية رسمياً خلال اسبوع من انتهاء الدورة التدريبية.

7- يحق لطبيب/ة الامتياز إجازة وفق ما تحدده هذه اللائحة.

8- توفير أماكن خاصة في الأقسام حسب امكانيات كل قسم في مراكز التدريب.